企业文化是企业的灵魂，是决定企业经营成败的内在因素，是推动企业持续健康发展的关键力量。科大广通高度重视企业文化建设，确立了以下具有鲜明特色的文化核心内容：

一、以“客户满意” 为导向

保持并提升客户满意度是我们付诸努力孜孜以求的目标。加强服务观念与质量意识，关注客户需求，通过对专业技术的运用，全面提升服务能力及质量水平，提升客户体验。

二、视“学习创新”为核心

在知识快速更新、规则不断变化的新经济条件下，创建一支高效的创新型学习团队是团队制胜的根本武器。向全员宣导“学习为源，创新为先”的优势理念，创造学习创新的有利条件与环境，以观念创新为基础，不断取得技术创新、管理创新与市场创新。

三、保持“开拓进取”的恒心

无论在任何时候或者任何条件下，对公司未来抱有充分的信心。始终保持创业的心态、创造的激情，勇于开拓，拼搏进取，百折不挠。事业无止境，追求卓越，永不满足。

四、突出“务实理性”的作风

始终强调行动至上的原则，是企业做大做强的核心力量；全面贯彻理性做事的风格，是企业健康成长的根本保证。事情是干出来的，要以干成事为荣。凡事要带头实干，立足一线，深入现场了解情况解决问题，少说多干，反对夸夸其谈，只说不干。

五、聚焦“目标结果”的达成

全员必须以目标为指针，强调结果至上。保持目标与结果的一致性、有效性、达成性，在保证目标达成的基础上实现公司目标、部门目标及个人目标的有效统一，确保整个组织的力量都聚焦于完成对公司、对所有人都同样重要的事项。